Code NAF / APE 23.64Z
Fabrication de mortiers et bétons secs
Définition officielle, activités comprises, conventions, OPCO, transition NAF 2025 et entreprises actives rattachées au code 23.64Z.
Entreprises actives
49
au niveau national
Employeuses
33
avec salariés déclarés
Réponse rapide
Définition
23.64Z
Fabrication de mortiers et bétons secs
Voir la sectionActivités
Incluses / exclues
Liste INSEE des activités couvertes et des exclusions.
Voir la sectionConvention collective
IDCC 0044
Industries chimiques
Voir la sectionOPCO
OPCO 2i
Industrie
Voir la sectionSecteur
49 entreprises actives
Vue nationale actualisée le 1 juin 2026.
Voir la sectionExemples
4 entreprises
Sélection issue de notre base, sans valeur exhaustive.
Voir la sectionNAF 2025
Transition 2026-2027
La nouvelle nomenclature devient la référence des codes APE au 1er janvier 2027.
Voir la sectionCréation
Entreprise ou auto-entrepreneur
Points à vérifier avant d’utiliser ce code pour une activité nouvelle.
Voir la sectionDémarche
Changer de code APE
Quand le code ne reflète plus l’activité principale réelle.
Voir la sectionÀ quoi correspond le code NAF 23.64Z ?
Le code NAF 23.64Z (ou code APE, c'est le même code) désigne l'activité « Fabrication de mortiers et bétons secs ». Il fait partie de la classe 23.64 Fabrication de mortiers et bétons secs, dans la division 23 Fabrication d'autres produits minéraux non métalliques, section C Industrie manufacturière.
Le code NAF est attribué par l'INSEE à chaque entreprise française à partir de son activité principale. Il a une valeur statistique et permet à l'administration, aux clients et aux fournisseurs d'identifier le secteur d'activité d'une société. Il doit figurer sur les documents officiels de l'entreprise (bulletins de paie, factures, etc.).
Activités couvertes par le code 23.64Z
Convention collective du code APE 23.64Z
La correspondance entre code APE et convention collective n'est pas automatique : c'est un indice sur lequel l'employeur doit s'appuyer pour déterminer la convention applicable à ses salariés. Une convention collective définit des règles spécifiques au droit du travail dans un secteur : grilles de salaires, classifications, primes, congés exceptionnels, préavis, etc.
Voici les principales conventions collectives observées chez les entreprises enregistrées sous le code NAF 23.64Z, classées par part des salariés couverts (source : DARES, données 2014).
| IDCC | Convention collective | Salariés couverts |
|---|---|---|
| 0044 | Industries chimiques | 36.4 % |
| 0135 | Industries de carrières et de matériaux ETAM | 24.3 % |
| 0211 | Industries de carrières et de matériaux cadres | 18.1 % |
| 0087 | Industries de carrières et de matériaux ouvriers | 15.7 % |
OPCO compétents pour le code 23.64Z
Les OPCO (Opérateurs de compétences) sont les organismes agréés par l'État pour accompagner les entreprises dans la formation professionnelle continue et le financement de l'apprentissage. Chaque convention collective est rattachée à un OPCO.
Selon les conventions observées sur le code 23.64Z, les OPCO suivants sont susceptibles d'être compétents pour vos démarches de formation.
Passage à la NAF 2025
L'INSEE indique que la NAF 2025 devient la nomenclature de référence pour l'attribution des codes APE à partir du 1er janvier 2027. Pendant 2026, Sirene affiche progressivement le futur code APE en NAF 2025 et les entreprises peuvent en demander la rectification si nécessaire.
2026
Affichage du futur code dans Sirene.
2027
NAF 2025 utilisée pour les nouveaux codes APE.
À vérifier
La table de correspondance dépend de chaque activité.
Statistiques nationales du secteur 23.64Z
Vue nationale du secteur, actualisée le 1 juin 2026.
Actives
49
entreprises actives
Employeuses
33 (67 %)
entreprises avec salariés
Non employeuses / inconnues
16 (33 %)
zéro salarié ou signal absent
Actualisation
1 juin 2026
vue nationale
Départements les plus présents
- 01263
- 02303
- 03673
- 04773
- 05132
- 06242
- 07382
- 08492
Villes les plus présentes
- 01CHATEAUNEUF-SUR-ISERE · 262
- 02SAINT-ASTIER · 242
- 03SEVREMOINE · 492
- 04BUSSY-SAINT-GEORGES · 771
- 05CAUDRY · 591
- 06CHAMPVERT · 581
- 07CHANOS-CURSON · 261
- 08CHATILLON LE DUC · 251
Répartition par tranche d'effectif
Non employeuse
21
1 à 2 salariés
3
3 à 5 salariés
5
6 à 9 salariés
4
10 à 19 salariés
5
20 à 49 salariés
4
50 à 99 salariés
4
100 à 199 salariés
1
200 à 249 salariés
1
500 à 999 salariés
1
Correspondance NAF 2025
23.64Y
98 %
08.12Y
2 %
Utilité du code NAF 23.64Z
Le code APE — pour Activité Principalement Exercée— est délivré par l'INSEE lors de l'immatriculation de l'entreprise auprès du Centre de Formalités des Entreprises (CFE). Il a une valeur principalement statistique et non juridique : il permet à l'administration de classer les entreprises par secteur d'activité dans le répertoire SIRENE.
Le code 23.64Z permet aussi aux tiers (clients, fournisseurs, services fiscaux, organismes sociaux) d'identifier rapidement la nature de l'activité d'une société. Il doit obligatoirement figurer sur les documents officiels de l'entreprise : bulletins de paie, factures, devis, contrats commerciaux.
Au niveau européen, le code NAF 23.64Z correspond au code NACE rév. 2 23.64. La NACE — Nomenclature statistique des Activités économiques dans la Communauté Européenne— a la même structure que la NAF française jusqu'à 4 chiffres ; le 5ᵉ caractère (la lettre Z) est une subdivision nationale propre à la France.
Exemples d'entreprises avec le code NAF 23.64Z
Jusqu'à 24exemples d'entreprises actives rattachées à ce code dans notre base, classées par effectifs lorsque l'information est disponible.
Voir toutes les entreprises du code 23.64Z- 01
PRODUITS DE REVETEMENT DU BATIMENT
303 789 127
LES ACHARDS · 85500 à 999 salariésCréée en 190030 établissementsVoir la fiche - 02
TOUPRET SA
964 201 859
CORBEIL-ESSONNES · 91100 à 199 salariésCréée en 19646 établissementsVoir la fiche - 03
CANTILLANA
434 927 489
VALLONS-DE-L'ERDRE · 4450 à 99 salariésCréée en 20015 établissementsVoir la fiche - 04
GROUPE VEGA
422 826 255
SAINT-LAURENT-NOUAN · 4150 à 99 salariésCréée en 199911 établissementsVoir la fiche
Création, auto-entrepreneur et assurance
Créer une entreprise en 23.64Z
Décrivez l’activité principale avec des mots concrets proches de « Fabrication de mortiers et bétons secs ». L’INSEE attribue ensuite le code APE à partir de cette activité déclarée.
Auto-entrepreneur
Le régime dépend surtout de la nature réelle de l’activité, du plafond applicable et des obligations sociales ou fiscales, pas seulement du code NAF affiché.
Assurance professionnelle
Le code NAF aide à cadrer le secteur, mais l’assureur doit vérifier les prestations réellement vendues, les clients, les risques et les exclusions.
Convention et paie
Pour embaucher, utilisez le code APE comme indice, puis confirmez la convention collective à partir de l’activité effective et des textes de branche.
Comment changer de code NAF ?
Si, à la création de votre entreprise, vous avez été rattaché au code 23.64Z et que vous estimez qu'il ne reflète pas votre activité réelle, vous pouvez demander une modification. Avoir le bon code NAF est important pour la prospection commerciale, les appels d'offres et la convention collective applicable à vos salariés.
Pour modifier votre code APE, adressez une demande à votre CFE (Centre des Formalités des Entreprises) ou directement à l'INSEE pour les modifications statistiques. Pour une entreprise qui exerce plusieurs activités, c'est l'activité principale — mesurée par le chiffre d'affaires ou les effectifs salariés — qui doit être retenue.
Questions fréquentes sur le code 23.64Z
Le code NAF 23.64Z et le code APE 23.64Z sont-ils différents ?
Non. Le code APE est le code attribué à une entreprise ou à un établissement ; il renvoie à une sous-classe de la nomenclature NAF.
À quoi sert le code NAF 23.64Z ?
Il sert à classer l’activité principale « Fabrication de mortiers et bétons secs » dans les répertoires publics, les statistiques, les recherches d’entreprises et certains contrôles administratifs.
La convention collective dépend-elle automatiquement du code NAF ?
Non. Le code NAF est un indice utile, mais la convention collective applicable dépend de l’activité réelle, des accords de branche et de la situation des salariés.
Quel OPCO choisir pour ce code ?
L’OPCO se déduit généralement de la convention collective applicable. Les OPCO affichés ici sont donc des repères à vérifier avec la convention retenue.
Comment corriger un code APE qui ne correspond plus à l’activité ?
L’entreprise peut demander une modification auprès de l’INSEE ou via les démarches administratives compétentes, en justifiant son activité principale réelle.