Code NAF / APE · Section F
Autres travaux d'installation n.c.a.
Entreprises actives
27
Section
F
Construction
Code NACE (Europe)
43.29
Nomenclature européenne
Top département
93
4 entreprises
À quoi correspond le code NAF 43.29B ?
Le code NAF 43.29B(ou code APE, c'est le même code) désigne l'activité « Autres travaux d'installation n.c.a. ». Il fait partie de la classe 43.29 Autres travaux d'installation, dans la division 43 Travaux de construction spécialisés, section F Construction.
Le code NAF est attribué par l'INSEE à chaque entreprise française à partir de son activité principale. Il a une valeur statistique et permet à l'administration, aux clients et aux fournisseurs d'identifier le secteur d'activité d'une société. Il doit figurer sur les documents officiels de l'entreprise (bulletins de paie, factures, etc.).
Activités couvertes par le code 43.29B
Activités incluses
-
l'installation dans des bâtiments ou d'autres projets de construction des éléments suivants :
-
ascenseurs, escaliers mécaniques, monte-charges, y compris réparation et entretien
-
portes automatiques et tambours
-
paratonnerres
-
aspirateurs
-
Utilité du code NAF 43.29B
Le code APE — pour Activité Principalement Exercée— est délivré par l'INSEE lors de l'immatriculation de l'entreprise auprès du Centre de Formalités des Entreprises (CFE). Il a une valeur principalement statistique et non juridique : il permet à l'administration de classer les entreprises par secteur d'activité dans le répertoire SIRENE.
Le code 43.29B permet aussi aux tiers (clients, fournisseurs, services fiscaux, organismes sociaux) d'identifier rapidement la nature de l'activité d'une société. Il doit obligatoirement figurer sur les documents officiels de l'entreprise : bulletins de paie, factures, devis, contrats commerciaux.
Au niveau européen, le code NAF 43.29B correspond au code NACE rév. 2 43.29. La NACE — Nomenclature statistique des Activités économiques dans la Communauté Européenne— a la même structure que la NAF française jusqu'à 4 chiffres ; le 5ᵉ caractère (la lettre B) est une subdivision nationale propre à la France.
Convention collective du code APE 43.29B
La correspondance entre code APE et convention collective n'est pas automatique : c'est un indice sur lequel l'employeur doit s'appuyer pour déterminer la convention applicable à ses salariés. Une convention collective définit des règles spécifiques au droit du travail dans un secteur : grilles de salaires, classifications, primes, congés exceptionnels, préavis, etc.
Voici les principales conventions collectives observées chez les entreprises enregistrées sous le code NAF 43.29B, classées par part des salariés couverts (source : DARES, données 2014).
| IDCC | Convention collective | Salariés couverts |
|---|---|---|
| 0054 | Métallurgie Région Parisienne | 31.0 % |
| 0650 | Métallurgie cadres | 14.7 % |
| 1597 | Bâtiment ouvriers plus de 10 Salariés | 6.9 % |
| 1596 | Bâtiment ouvriers jusqu'à 10 Salariés | 5.8 % |
| 0878 | Métallurgie Rhône | 4.0 % |
| 2609 | Bâtiment ETAM | 3.3 % |
| 1560 | Métallurgie Alpes Maritimes | 2.8 % |
| 1966 | Métallurgie Loiret | 2.7 % |
| 2630 | Métallurgie Bouches du Rhône Alpes Haute Provence | 2.7 % |
| 1059 | Métallurgie Midi Pyrénées | 2.5 % |
| 1387 | Métallurgie Flandres Douaisis | 1.7 % |
| 0863 | Métallurgie Morbihan Ille et Vilaine | 1.4 % |
| 1912 | Métallurgie Haut Rhin | 1.4 % |
| 2420 | Bâtiment cadres | 1.3 % |
| 2221 | Métallurgie Isère Hautes Alpes | 1.3 % |
| 1967 | Métallurgie Bas Rhin | 1.1 % |
| 1635 | Métallurgie Gironde Landes | 1.0 % |
OPCO compétents pour le code 43.29B
Les OPCO (Opérateurs de compétences) sont les organismes agréés par l'État pour accompagner les entreprises dans la formation professionnelle continue et le financement de l'apprentissage. Chaque convention collective est rattachée à un OPCO.
Selon les conventions observées sur le code 43.29B, les OPCO suivants sont susceptibles d'être compétents pour vos démarches de formation.
Entreprises sous le code NAF 43.29B
27 entreprises actives enregistrées sous ce code dans notre base. Voici les 24 principales, classées par effectifs.
- 01
KDB FRANCE
939 014 064
NOISY-LE-SEC · 93Non employeuse - 02
WEB SITE REFERENCEMENT
443 843 982
BOBIGNY · 93Non employeuse - 03
DIRICKX PROSEDE
433 909 223
CONGRIER · 53Non employeuse - 04
ESPACE CLOTURE
428 635 650
CONGRIER · 53Non employeuse - 05
SCHINDLER
383 711 678
VELIZY-VILLACOUBLAY · 782 000 à 4 999 salariés - 06
OTIS
542 107 800
NANTERRE · 922 000 à 4 999 salariés - 07
KONE
592 052 302
NICE · 062 000 à 4 999 salariés - 08
TK ELEVATOR FRANCE
722 024 742
ANGERS · 491 000 à 1 999 salariés - 09
PORTALP FRANCE
424 850 014
DOMONT · 95500 à 999 salariés - 10
NOUVELLE SOCIETE D ASCENSEURS - NSA
485 205 769
SAINT-BENOIT · 86250 à 499 salariés - 11
FERMATIC SAS
792 193 476
GUITRANCOURT · 78100 à 199 salariés - 12
MISTRAL ASCENSEURS
510 178 627
MARCOUSSIS · 91100 à 199 salariés - 13
MAC PUAR ASCENSEURS
492 083 910
TREMBLAY-EN-FRANCE · 93100 à 199 salariés - 14
A 2A ALTERNATIVE ASCENSEUR
481 657 542
BEZANNES · 51100 à 199 salariés - 15
CEPA ASCENSEURS
439 296 880
CHAMBLY · 60100 à 199 salariés - 16
ASCENSEURS FABRICATION ENTRETIEN MONTAGE
314 104 167
DAMMARIE LES LYS · 77100 à 199 salariés - 17
SOFTICA
483 348 132
MERY · 7350 à 99 salariés - 18
NICE FRANCE
399 781 921
AUBAGNE · 1350 à 99 salariés - 19
ESPACE CLOTURE ILE DE FRANCE
790 076 350
LIEUSAINT · 7720 à 49 salariés - 20
TSA
500 252 325
LE PLESSIS-TREVISE · 9420 à 49 salariés - 21
ASCIER
417 610 896
SERRIS · 7720 à 49 salariés - 22
DUBOS VERGER & ASSOCIES
303 086 813
SUCY-EN-BRIE · 9420 à 49 salariés - 23
GRAFCET
903 874 063
PARIS · 756 à 9 salariés - 24
LFMS
505 181 545
LIVRY-GARGAN · 936 à 9 salariés
Comment changer de code NAF ?
Si, à la création de votre entreprise, vous avez été rattaché au code 43.29B et que vous estimez qu'il ne reflète pas votre activité réelle, vous pouvez demander une modification. Avoir le bon code NAF est important pour la prospection commerciale, les appels d'offres et la convention collective applicable à vos salariés.
Pour modifier votre code APE, adressez une demande à votre CFE (Centre des Formalités des Entreprises) ou directement à l'INSEE pour les modifications statistiques. Pour une entreprise qui exerce plusieurs activités, c'est l'activité principale — mesurée par le chiffre d'affaires ou les effectifs salariés — qui doit être retenue.