Code NAF / APE
74.10Z — Activités spécialisées de design
Définition officielle, activités comprises, conventions, OPCO, transition NAF 2025 et entreprises actives rattachées au code 74.10Z.
Entreprises actives
118 564
au niveau national
Employeuses
4 541
avec salariés déclarés
Réponse rapide
Définition
74.10Z
Activités spécialisées de design
Voir la sectionActivités
Incluses / exclues
Liste INSEE des activités couvertes et des exclusions.
Voir la sectionConvention collective
IDCC 1486
Bureaux d'études techniques SYNTEC
Voir la sectionOPCO
ATLAS
Services financiers et conseil
Voir la sectionSecteur
118 564 entreprises actives
Vue nationale actualisée le 1 août 2026.
Voir la sectionExemples
24 entreprises
Sélection issue de notre base, sans valeur exhaustive.
Voir la sectionNAF 2025
Transition 2026-2027
La nouvelle nomenclature devient la référence des codes APE au 1er janvier 2027.
Voir la sectionCréation
Entreprise ou auto-entrepreneur
Points à vérifier avant d’utiliser ce code pour une activité nouvelle.
Voir la sectionDémarche
Changer de code APE
Quand le code ne reflète plus l’activité principale réelle.
Voir la sectionÀ quoi correspond le code NAF 74.10Z ?
Le code NAF 74.10Z (ou code APE, c'est le même code) désigne l'activité « Activités spécialisées de design ». Il fait partie de la classe 74.10 Activités spécialisées de design, dans la division 74 Autres activités spécialisées, scientifiques et techniques, section M Activités spécialisées, scientifiques et techniques.
Le code NAF est attribué par l'INSEE à chaque entreprise française à partir de son activité principale. Il a une valeur statistique et permet à l'administration, aux clients et aux fournisseurs d'identifier le secteur d'activité d'une société. Il doit figurer sur les documents officiels de l'entreprise (bulletins de paie, factures, etc.).
Activités couvertes par le code 74.10Z
Activités incluses
-
la création de modèles pour les articles textiles, les articles d'habillement, les chaussures, les bijoux, les meubles, les objets de décoration intérieure et autres articles de mode ainsi que pour les autres biens personnels ou domestiques
-
le design industriel, c'est-à-dire la création et l'élaboration d'avant-projets et de spécifications qui optimisent la fonction, la valeur et l'apparence des produits, y compris le choix des matériaux, de la structure, des mécanismes, de la forme, de la couleur et du fini de surface du produit, compte tenu des facteurs humains, de la sécurité, de l'attrait commercial et de la facilité de production, de distribution, d'utilisation et d'entretien
-
les activités de concepteurs graphiques
-
la décoration d'intérieur
Activités exclues
Les activités suivantes sont rattachées à d'autres codes NAF.
-
la conception architecturale (cf. 71.11Z)
-
la conception et la programmation de pages web (cf. 62.01Z)
-
les activités d'ingénierie, c'est-à-dire l'application des lois physiques et principes d'ingénierie dans la conception de machines, matériaux, instruments, structures, processus et systèmes (cf. 71.12B)
Convention collective du code APE 74.10Z
La correspondance entre code APE et convention collective n'est pas automatique : c'est un indice sur lequel l'employeur doit s'appuyer pour déterminer la convention applicable à ses salariés. Une convention collective définit des règles spécifiques au droit du travail dans un secteur : grilles de salaires, classifications, primes, congés exceptionnels, préavis, etc.
Voici les principales conventions collectives observées chez les entreprises enregistrées sous le code NAF 74.10Z, classées par part des salariés couverts (source : DARES, données 2014).
| IDCC | Convention collective | Salariés couverts |
|---|---|---|
| 1486 | Bureaux d'études techniques SYNTEC | 21.8 % |
| 0303 | Couture Région parisienne | 9.1 % |
| 0086 | Publicité | 8.3 % |
| 2098 | Prestataires de services secteur tertiaire | 6.6 % |
| 2332 | Entreprises d'architecture | 5.4 % |
| 0247 | Industries de l'habillement | 5.0 % |
| 0567 | Bijouterie joaillerie orfèvrerie | 3.2 % |
| 1597 | Bâtiment ouvriers plus de 10 Salariés | 3.2 % |
| 1411 | Fabrication de l'ameublement | 2.8 % |
| 1880 | Ameublement - négoce de l'ameublement | 2.5 % |
| 0018 | Industries textiles | 2.4 % |
| 1596 | Bâtiment ouvriers jusqu'à 10 Salariés | 1.6 % |
| 0573 | Commerces de gros | 1.2 % |
| 0184 | Imprimeries de labeur | 1.0 % |
OPCO compétents pour le code 74.10Z
Les OPCO (Opérateurs de compétences) sont les organismes agréés par l'État pour accompagner les entreprises dans la formation professionnelle continue et le financement de l'apprentissage. Chaque convention collective est rattachée à un OPCO.
Selon les conventions observées sur le code 74.10Z, les OPCO suivants sont susceptibles d'être compétents pour vos démarches de formation.
OPCO EP
Artisanat, professions libérales, services de proximité
53 rue Ampère, 75017 Paris
www.opcoep.fr ↗Passage à la NAF 2025
L'INSEE indique que la NAF 2025 devient la nomenclature de référence pour l'attribution des codes APE à partir du 1er janvier 2027. Pendant 2026, Sirene affiche progressivement le futur code APE en NAF 2025 et les entreprises peuvent en demander la rectification si nécessaire.
2026
Affichage du futur code dans Sirene.
2027
NAF 2025 utilisée pour les nouveaux codes APE.
À vérifier
La table de correspondance dépend de chaque activité.
Statistiques nationales du secteur 74.10Z
Vue nationale du secteur, actualisée le 1 août 2026.
Actives
118 564
entreprises actives
Employeuses
4 541 (4 %)
entreprises avec salariés
Non employeuses / inconnues
114 023 (96 %)
zéro salarié ou signal absent
Actualisation
1 août 2026
vue nationale
Départements les plus présents
- 017513 318
- 02923 095
- 03692 806
- 04132 526
- 05332 296
- 06932 295
- 07062 115
- 08592 087
Villes les plus présentes
- 01PARIS · 7513 179
- 02LYON · 691 330
- 03MARSEILLE · 131 116
- 04BORDEAUX · 33984
- 05TOULOUSE · 31905
- 06NANTES · 44758
- 07NICE · 06731
- 08MONTPELLIER · 34555
Répartition par tranche d'effectif
Non employeuse
114 432
0 salarié
302
1 à 2 salariés
2 679
3 à 5 salariés
681
6 à 9 salariés
224
10 à 19 salariés
152
20 à 49 salariés
75
50 à 99 salariés
14
100 à 199 salariés
2
200 à 249 salariés
2
500 à 999 salariés
1
Correspondance NAF 2025
74.12Y
52 %
74.11Y
21 %
74.13Y
15 %
71.11Y
7 %
74.14Y
2 %
18.13Y
1 %
62.10Y
0 %
70.20Y
0 %
Utilité du code NAF 74.10Z
Le code APE — pour Activité Principalement Exercée— est délivré par l'INSEE lors de l'immatriculation de l'entreprise auprès du Centre de Formalités des Entreprises (CFE). Il a une valeur principalement statistique et non juridique : il permet à l'administration de classer les entreprises par secteur d'activité dans le répertoire SIRENE.
Le code 74.10Z permet aussi aux tiers (clients, fournisseurs, services fiscaux, organismes sociaux) d'identifier rapidement la nature de l'activité d'une société. Il doit obligatoirement figurer sur les documents officiels de l'entreprise : bulletins de paie, factures, devis, contrats commerciaux.
Au niveau européen, le code NAF 74.10Z correspond au code NACE rév. 2 74.10. La NACE — Nomenclature statistique des Activités économiques dans la Communauté Européenne— a la même structure que la NAF française jusqu'à 4 chiffres ; le 5ᵉ caractère (la lettre Z) est une subdivision nationale propre à la France.
Exemples d'entreprises avec le code NAF 74.10Z
Jusqu'à 24exemples d'entreprises actives rattachées à ce code dans notre base, classées par effectifs lorsque l'information est disponible.
Voir toutes les entreprises du code 74.10Z- 01
YVES SAINT LAURENT
342 547 361
PARIS · 75500 à 999 salariésCréée en 19878 établissementsVoir la fiche - 02
MARGIELA
879 608 438
PARIS · 75200 à 249 salariésCréée en 20198 établissementsVoir la fiche - 03
LVMH FASHION GROUP SUPPORT
802 046 185
PARIS · 75200 à 249 salariésCréée en 2014Voir la fiche - 04
MALHERBE PARIS
350 758 033
PARIS · 75100 à 199 salariésCréée en 1989Voir la fiche - 05
GROUPE COURREGES
319 921 854
PARIS · 75100 à 199 salariésCréée en 1980Voir la fiche - 06
BYM STUDIO
879 907 020
PARIS · 7550 à 99 salariésCréée en 2020Voir la fiche - 07
CISTEBOIS
830 576 500
BEAULIEU-SOUS-LA-ROCHE · 8550 à 99 salariésCréée en 2017Voir la fiche - 08
SAVANE VISION
794 733 345
VERTOU · 4450 à 99 salariésCréée en 20132 établissementsVoir la fiche - 09
MANUFACTURES DE MODE
793 762 469
PARIS · 7550 à 99 salariésCréée en 20132 établissementsVoir la fiche - 10
ICICLE PARIS MODE
793 693 052
PARIS · 7550 à 99 salariésCréée en 20134 établissementsVoir la fiche - 11
SUNNA DESIGN
538 125 402
BLANQUEFORT · 3350 à 99 salariésCréée en 2011Voir la fiche - 12
DIGITAL PROD
511 233 595
PARIS · 7550 à 99 salariésCréée en 20092 établissementsVoir la fiche - 13
CARTIER CREATION STUDIO SA
485 331 466
50 à 99 salariésCréée en 20062 établissementsVoir la fiche - 14
DRAGON ROUGE
414 977 785
PARIS · 7550 à 99 salariésCréée en 1998Voir la fiche - 15
ISOSPACE
411 892 607
BOULOGNE-BILLANCOURT · 9250 à 99 salariésCréée en 19973 établissementsVoir la fiche - 16
CUSHMAN & WAKEFIELD DESIGN + BUILD FRANCE
340 185 289
NEUILLY-SUR-SEINE · 9250 à 99 salariésCréée en 19872 établissementsVoir la fiche - 17
CREATING
334 192 440
PARIS · 7550 à 99 salariésCréée en 19854 établissementsVoir la fiche - 18
MAJORELLE
331 759 118
PARIS · 7550 à 99 salariésCréée en 1985Voir la fiche - 19
LANDOR PARIS
315 842 864
LEVALLOIS-PERRET · 9250 à 99 salariésCréée en 1979Voir la fiche - 20
MOB'AGENCEMENT
921 784 716
MOREE · 4120 à 49 salariésCréée en 2022Voir la fiche - 21
CONSEIL DECO PLUS
918 232 141
NICE · 0620 à 49 salariésCréée en 2022Voir la fiche - 22
MODULA
908 240 021
SAUSHEIM · 6820 à 49 salariésCréée en 2021Voir la fiche - 23
LIFESTYLE CAPITAL
887 593 630
PARIS · 7520 à 49 salariésCréée en 20207 établissementsVoir la fiche - 24
EDELCRAFT 55
884 924 556
VALBONNE · 0620 à 49 salariésCréée en 2020Voir la fiche
En bêta privée. Indiquez votre volume, on vous répond avec un accès et un tarif.
Création, auto-entrepreneur et assurance
Créer une entreprise en 74.10Z
Décrivez l’activité principale avec des mots concrets proches de « Activités spécialisées de design ». L’INSEE attribue ensuite le code APE à partir de cette activité déclarée.
Auto-entrepreneur
Le régime dépend surtout de la nature réelle de l’activité, du plafond applicable et des obligations sociales ou fiscales, pas seulement du code NAF affiché.
Assurance professionnelle
Le code NAF aide à cadrer le secteur, mais l’assureur doit vérifier les prestations réellement vendues, les clients, les risques et les exclusions.
Convention et paie
Pour embaucher, utilisez le code APE comme indice, puis confirmez la convention collective à partir de l’activité effective et des textes de branche.
Comment changer de code NAF ?
Si, à la création de votre entreprise, vous avez été rattaché au code 74.10Z et que vous estimez qu'il ne reflète pas votre activité réelle, vous pouvez demander une modification. Avoir le bon code NAF est important pour la prospection commerciale, les appels d'offres et la convention collective applicable à vos salariés.
Pour modifier votre code APE, adressez une demande à votre CFE (Centre des Formalités des Entreprises) ou directement à l'INSEE pour les modifications statistiques. Pour une entreprise qui exerce plusieurs activités, c'est l'activité principale — mesurée par le chiffre d'affaires ou les effectifs salariés — qui doit être retenue.
Questions fréquentes sur le code 74.10Z
Le code NAF 74.10Z et le code APE 74.10Z sont-ils différents ?
Non. Le code APE est le code attribué à une entreprise ou à un établissement ; il renvoie à une sous-classe de la nomenclature NAF.
À quoi sert le code NAF 74.10Z ?
Il sert à classer l’activité principale « Activités spécialisées de design » dans les répertoires publics, les statistiques, les recherches d’entreprises et certains contrôles administratifs.
La convention collective dépend-elle automatiquement du code NAF ?
Non. Le code NAF est un indice utile, mais la convention collective applicable dépend de l’activité réelle, des accords de branche et de la situation des salariés.
Quel OPCO choisir pour ce code ?
L’OPCO se déduit généralement de la convention collective applicable. Les OPCO affichés ici sont donc des repères à vérifier avec la convention retenue.
Comment corriger un code APE qui ne correspond plus à l’activité ?
L’entreprise peut demander une modification auprès de l’INSEE ou via les démarches administratives compétentes, en justifiant son activité principale réelle.