TREMPLIN SOLUTIONS

L'intérim, le travail temporaire, la délégation de personnel intérimaire, l'activité de placement, toute activité de prestation de services pour l'emploi ouverte par la loi aux entreprises de travail temporaire (ETT). Favoriser l'insertion sociale et professionnelle des personnes rencontrant des difficultés particulières d'accès à l'emploi, soit en raison d'un handicap, soit en raison de leur situation sociale. En tant qu'ETT-ESS (entreprise de travail temporaire d'économie sociale et solidaire), TREMPLIN SOLUTIONS se caractérise aussi par son projet social : Elle garantit l'accès aux droits résultant du statut de salarié et favorise les contrats de travail sécurisants, structurants en droits et garantissant un niveau de rémunération digne. Elle accroit le développement des compétences et des capacités de ses salariés. Sans être conventionnée au titre de l'insertion des salariés avec l'Etat, elle développe également sur un territoire commun à celui de l'ETTI TREMPLIN 73, une offre de travail temporaire qu'elle veut support d'insertion complémentaire, notamment en aval des parcours des salariés en insertion Dans le cadre de cette coopération avec l'ETTI, structure de l'insertion par l'activité économique, elle favorise la continuité des parcours des personnes en insertion, pour leur permettre d'accéder à un emploi pérenne Elle intervient alors comme un support d'insertion complémentaire en aval ou en complément d'un parcours d'insertion commencé au sein de l'Entreprise de travail temporaire d'insertion. L'opportunité de son intervention doit être étudiée en amont, au regard du parcours d'insertion d'un salarié.

Capital social

8 000 €

Clôture de l’exercice

31 décembre

Durée de la société

99 ans