Code NAF / APE
93.13Z — Activités des centres de culture physique
Définition officielle, activités comprises, conventions, OPCO, transition NAF 2025 et entreprises actives rattachées au code 93.13Z.
Entreprises actives
6 180
au niveau national
Employeuses
2 820
avec salariés déclarés
Réponse rapide
Définition
93.13Z
Activités des centres de culture physique
Voir la sectionActivités
Incluses / exclues
Liste INSEE des activités couvertes et des exclusions.
Voir la sectionConvention collective
IDCC 2511
Sport
Voir la sectionOPCO
AFDAS
Culture, médias, loisirs, sport
Voir la sectionSecteur
6 180 entreprises actives
Vue nationale actualisée le 1 juin 2026.
Voir la sectionExemples
23 entreprises
Sélection issue de notre base, sans valeur exhaustive.
Voir la sectionNAF 2025
Transition 2026-2027
La nouvelle nomenclature devient la référence des codes APE au 1er janvier 2027.
Voir la sectionCréation
Entreprise ou auto-entrepreneur
Points à vérifier avant d’utiliser ce code pour une activité nouvelle.
Voir la sectionDémarche
Changer de code APE
Quand le code ne reflète plus l’activité principale réelle.
Voir la sectionÀ quoi correspond le code NAF 93.13Z ?
Le code NAF 93.13Z (ou code APE, c'est le même code) désigne l'activité « Activités des centres de culture physique ». Il fait partie de la classe 93.13 Activités des centres de culture physique, dans la division 93 Activités sportives, récréatives et de loisirs, section R Arts, spectacles et activités récréatives.
Le code NAF est attribué par l'INSEE à chaque entreprise française à partir de son activité principale. Il a une valeur statistique et permet à l'administration, aux clients et aux fournisseurs d'identifier le secteur d'activité d'une société. Il doit figurer sur les documents officiels de l'entreprise (bulletins de paie, factures, etc.).
Activités couvertes par le code 93.13Z
Activités incluses
-
les clubs et centres de culture physique et de musculation
Activités exclues
Les activités suivantes sont rattachées à d'autres codes NAF.
-
les cours de sports donnés par des professeurs indépendants, des entraîneurs (cf. 85.51Z)
Convention collective du code APE 93.13Z
La correspondance entre code APE et convention collective n'est pas automatique : c'est un indice sur lequel l'employeur doit s'appuyer pour déterminer la convention applicable à ses salariés. Une convention collective définit des règles spécifiques au droit du travail dans un secteur : grilles de salaires, classifications, primes, congés exceptionnels, préavis, etc.
Voici les principales conventions collectives observées chez les entreprises enregistrées sous le code NAF 93.13Z, classées par part des salariés couverts (source : DARES, données 2014).
| IDCC | Convention collective | Salariés couverts |
|---|---|---|
| 2511 | Sport | 83.2 % |
| 1790 | Espaces de loisirs d'attractions et culturels | 6.0 % |
| 3032 | Esthétique cosmétique parfumerie et enseignement | 4.7 % |
OPCO compétents pour le code 93.13Z
Les OPCO (Opérateurs de compétences) sont les organismes agréés par l'État pour accompagner les entreprises dans la formation professionnelle continue et le financement de l'apprentissage. Chaque convention collective est rattachée à un OPCO.
Selon les conventions observées sur le code 93.13Z, les OPCO suivants sont susceptibles d'être compétents pour vos démarches de formation.
OPCO EP
Artisanat, professions libérales, services de proximité
53 rue Ampère, 75017 Paris
www.opcoep.fr ↗Passage à la NAF 2025
L'INSEE indique que la NAF 2025 devient la nomenclature de référence pour l'attribution des codes APE à partir du 1er janvier 2027. Pendant 2026, Sirene affiche progressivement le futur code APE en NAF 2025 et les entreprises peuvent en demander la rectification si nécessaire.
2026
Affichage du futur code dans Sirene.
2027
NAF 2025 utilisée pour les nouveaux codes APE.
À vérifier
La table de correspondance dépend de chaque activité.
Statistiques nationales du secteur 93.13Z
Vue nationale du secteur, actualisée le 1 juin 2026.
Actives
6 180
entreprises actives
Employeuses
2 820 (46 %)
entreprises avec salariés
Non employeuses / inconnues
3 360 (54 %)
zéro salarié ou signal absent
Actualisation
1 juin 2026
vue nationale
Départements les plus présents
- 0175269
- 0213267
- 0369193
- 0431183
- 0533175
- 0634160
- 0759152
- 0806145
Villes les plus présentes
- 01PARIS · 75268
- 02TOULOUSE · 3166
- 03MARSEILLE · 1362
- 04LYON · 6961
- 05VENTABREN · 1344
- 06NICE · 0641
- 07RENNES · 3536
- 08BORDEAUX · 3331
Répartition par tranche d'effectif
Non employeuse
3 880
0 salarié
112
1 à 2 salariés
986
3 à 5 salariés
777
6 à 9 salariés
296
10 à 19 salariés
106
20 à 49 salariés
15
50 à 99 salariés
4
100 à 199 salariés
2
250 à 499 salariés
1
2 000 à 4 999 salariés
1
Correspondance NAF 2025
93.13Y
99 %
85.51Y
0 %
93.12Y
0 %
96.23Y
0 %
96.99H
0 %
62.10Y
0 %
70.20Y
0 %
93.11Y
0 %
Utilité du code NAF 93.13Z
Le code APE — pour Activité Principalement Exercée— est délivré par l'INSEE lors de l'immatriculation de l'entreprise auprès du Centre de Formalités des Entreprises (CFE). Il a une valeur principalement statistique et non juridique : il permet à l'administration de classer les entreprises par secteur d'activité dans le répertoire SIRENE.
Le code 93.13Z permet aussi aux tiers (clients, fournisseurs, services fiscaux, organismes sociaux) d'identifier rapidement la nature de l'activité d'une société. Il doit obligatoirement figurer sur les documents officiels de l'entreprise : bulletins de paie, factures, devis, contrats commerciaux.
Au niveau européen, le code NAF 93.13Z correspond au code NACE rév. 2 93.13. La NACE — Nomenclature statistique des Activités économiques dans la Communauté Européenne— a la même structure que la NAF française jusqu'à 4 chiffres ; le 5ᵉ caractère (la lettre Z) est une subdivision nationale propre à la France.
Exemples d'entreprises avec le code NAF 93.13Z
Jusqu'à 24exemples d'entreprises actives rattachées à ce code dans notre base, classées par effectifs lorsque l'information est disponible.
Voir toutes les entreprises du code 93.13Z- 01
BASIC-FIT FRANCE
798 233 011
WASQUEHAL · 592 000 à 4 999 salariésCréée en 2013915 établissementsVoir la fiche - 02
FITNESS PARK SUCCURSALES
327 126 827
PUTEAUX · 92250 à 499 salariésCréée en 198383 établissementsVoir la fiche - 03
G.L.C. FITNESS
493 880 926
LYON · 69100 à 199 salariésCréée en 200714 établissementsVoir la fiche - 04
THE SANCTUARY GROUP
793 052 499
PARIS · 7550 à 99 salariésCréée en 201313 établissementsVoir la fiche - 05
GYMSPA
450 091 350
PUTEAUX · 9250 à 99 salariésCréée en 20033 établissementsVoir la fiche - 06
RITM PARIS
432 696 524
PARIS · 7550 à 99 salariésCréée en 20006 établissementsVoir la fiche - 07
FP AZUR
839 874 617
PUTEAUX · 9220 à 49 salariésCréée en 20185 établissementsVoir la fiche - 08
WELLIFY
819 806 993
BUC · 7810 à 19 salariésCréée en 20166 établissementsVoir la fiche - 09
KC PARIS 1
790 676 647
VENTABREN · 1310 à 19 salariésCréée en 20135 établissementsVoir la fiche - 10
JPO FORME
499 724 532
SAINT-OUEN-L'AUMONE · 9510 à 19 salariésCréée en 20077 établissementsVoir la fiche - 11
LES RELAIS DE LA FORME
339 486 839
BOULOGNE-BILLANCOURT · 9210 à 19 salariésCréée en 19863 établissementsVoir la fiche - 12
JPO FORME 78
792 271 959
SAINT-OUEN-L'AUMONE · 956 à 9 salariésCréée en 20133 établissementsVoir la fiche - 13
BODY'S PHENIX
852 001 148
SAINTE-GENEVIEVE-DES-BOIS · 913 à 5 salariésCréée en 20193 établissementsVoir la fiche - 14
FIT FRANCE
841 182 405
PARIS · 750 salariéCréée en 20185 établissementsVoir la fiche - 15
FITDREAM
999 841 059
NOISY-LE-GRAND · 93Non employeuseCréée en 20263 établissementsVoir la fiche - 16
GYM-TWELVE
940 258 411
GRASSE · 06Non employeuseCréée en 20252 établissementsVoir la fiche - 17
DCA
934 646 233
SAINT-MAUR-DES-FOSSES · 94Non employeuseCréée en 20242 établissementsVoir la fiche - 18
BELLY STUDIO
934 606 518
PARIS · 75Non employeuseCréée en 20243 établissementsVoir la fiche - 19
GYM-NINE
981 932 825
GRASSE · 06Non employeuseCréée en 20232 établissementsVoir la fiche - 20
FRANCE FITNESS
842 679 409
PARIS · 75Non employeuseCréée en 201810 établissementsVoir la fiche - 21
ROCK GYM
792 152 845
PARIS · 75Non employeuseCréée en 20132 établissementsVoir la fiche - 22
TAMBOUILLE
752 475 426
SAINT-GERMAIN-EN-LAYE · 78Non employeuseCréée en 20124 établissementsVoir la fiche - 23
FREENESS
528 915 465
MONTPELLIER · 34Non employeuseCréée en 201012 établissementsVoir la fiche
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Création, auto-entrepreneur et assurance
Créer une entreprise en 93.13Z
Décrivez l’activité principale avec des mots concrets proches de « Activités des centres de culture physique ». L’INSEE attribue ensuite le code APE à partir de cette activité déclarée.
Auto-entrepreneur
Le régime dépend surtout de la nature réelle de l’activité, du plafond applicable et des obligations sociales ou fiscales, pas seulement du code NAF affiché.
Assurance professionnelle
Le code NAF aide à cadrer le secteur, mais l’assureur doit vérifier les prestations réellement vendues, les clients, les risques et les exclusions.
Convention et paie
Pour embaucher, utilisez le code APE comme indice, puis confirmez la convention collective à partir de l’activité effective et des textes de branche.
Comment changer de code NAF ?
Si, à la création de votre entreprise, vous avez été rattaché au code 93.13Z et que vous estimez qu'il ne reflète pas votre activité réelle, vous pouvez demander une modification. Avoir le bon code NAF est important pour la prospection commerciale, les appels d'offres et la convention collective applicable à vos salariés.
Pour modifier votre code APE, adressez une demande à votre CFE (Centre des Formalités des Entreprises) ou directement à l'INSEE pour les modifications statistiques. Pour une entreprise qui exerce plusieurs activités, c'est l'activité principale — mesurée par le chiffre d'affaires ou les effectifs salariés — qui doit être retenue.
Questions fréquentes sur le code 93.13Z
Le code NAF 93.13Z et le code APE 93.13Z sont-ils différents ?
Non. Le code APE est le code attribué à une entreprise ou à un établissement ; il renvoie à une sous-classe de la nomenclature NAF.
À quoi sert le code NAF 93.13Z ?
Il sert à classer l’activité principale « Activités des centres de culture physique » dans les répertoires publics, les statistiques, les recherches d’entreprises et certains contrôles administratifs.
La convention collective dépend-elle automatiquement du code NAF ?
Non. Le code NAF est un indice utile, mais la convention collective applicable dépend de l’activité réelle, des accords de branche et de la situation des salariés.
Quel OPCO choisir pour ce code ?
L’OPCO se déduit généralement de la convention collective applicable. Les OPCO affichés ici sont donc des repères à vérifier avec la convention retenue.
Comment corriger un code APE qui ne correspond plus à l’activité ?
L’entreprise peut demander une modification auprès de l’INSEE ou via les démarches administratives compétentes, en justifiant son activité principale réelle.